Om talente met 'n loopbaan groot te maak, talente met die omgewing te versamel, talente met meganismes te motiveer, en talente met beleide te verseker;
Om die regte mense in die regte posisies te plaas, die regte mense om die regte dinge te doen;neem self as die eerste persoon verantwoordelik vir die probleem, maak elke poging om die probleem op te los en gee tydige terugvoer oor die resultate van die probleem;
Streng nakoming van industriestandaarde, streng beheer van die produksieproses en bedryfspesifikasies;
Kliënte eerstens, neem klanttevredenheid as die doel van strewe, die uitbreiding van die maatskappy se handelsmerk effek;neem innovasie as die dryfveer oorleef deur kwaliteit, soek wen-wen deur diens;
